RESUMEN
El documento contiene dos capítulos.
El primer capítulo establece el alcance y objetivos del
documento, el marco conceptual y el proceso general para
evaluar y certificar competencias laborales.
El segundo capítulo desarrolla las diferentes técnicas para
obtener evidencias, y los instrumentos que pueden utilizarse
para evaluar las competencias laborales de las personas;
igualmente presenta el procedimiento para elaborar y aplicar
instrumentos de evaluación.
El documento presenta además, las definiciones de los
términos básicos utilizados en la metodología.
METODOLOGÍA PARA EVALUAR Y CERTIFICAR COMPETENCIAS LABORALES